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正社員医療・福祉関連

【世田谷区/宮坂】月給30.8万円~&賞与年2回!年間休日115日*基本残業無し♪好待遇が叶う大手法人で、充実のキャリアアップを実現しませんか?*「経堂駅」より徒歩5分*

お仕事情報

◎おすすめポイント
■株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する住宅型有料老人ホーム「チャームスイート経堂」では介護職員(常勤)を募集しています。
■年間休日はゆったり115日で残業はほぼ無し!月2日希望休が取得でき、充実したワークライフバランスが実現できます♪
■記録作成はタブレットを活用!スマホに似た機器だから誰でも簡単に操作できるうえに、効率的に業務を進められるから、質の高いケアにつなげられます◎
■賞与や昇給などの給与面はもちろん、慶弔見舞金や選択型福利厚生など、大手企業ならではの多彩な待遇も魅力です♪

◎このような方をお待ちしています
■介護福祉士/初任者研修/実務者研修 いずれかの資格をお持ちの方
■18歳以上(22時以降の夜勤業務があるため)
■研修制度の整った環境でさらなるスキルアップを目指している方
■プライベートや家庭の時間も大切にしながら介護のお仕事を続けたい方


◎運営施設の特徴
■洗練されたデザインと快適性を兼ね備えたホーム
 歴史ある世田谷エリアにて、2021年に開設されたばかりの住宅型有料老人ホームです。最寄駅から徒歩5分と立地の良さに加え、デザイン性と快適性を兼ね備え、誰もが快適で安全に暮らせる環境が整っています。
■ICT活用による業務効率化に注力
 インカムの導入やタブレット記録、非接触センサーによる健康管理体制の確立など、先端技術を活用しながら安全かつ効率的に業務に取り組める環境も完備されています。
■必要に応じたリハビリプログラムの提案
 入居者様が毎日をいきいきと元気に過ごせるよう、介護スタッフによる集団体操などの生活リハ、外部の専門家による個別機能訓練を組み合わせたリハビリプログラムの提案をしています。
<施設概要>
開設年月日 :2021年9月1日
入居定員  :85名

◎運営法人の特徴
 株式会社チャーム・ケア・コーポレーションは、近畿圏・首都圏で有料老人ホームを運営する会社です。お一人おひとりの価値観を大切にした彩ある生活を叶えるため、人材育成・生活環境の整備・職場環境の整備に力を入れています。「従業員は会社の財産」という考えのもと、キャリアパス制度構築によるスキルに見合った昇格・昇給や、各種手当の引き上げをはじめとする介護スタッフの処遇改善に取り組んでおり、スタッフが長く働き続けられる環境づくりにも尽力しています。

Requirements

募集要項

仕事内容

住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。
※入社後、教育研修課が開催する2日間の就業前研修があります。
【主な業務内容】
■食事介助
■入浴介助
■レクリエーション
■排泄介助 等

【1日のスケジュール(日勤例)】
09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ
09:30 入居者様の見守り・居室巡回
11:30 昼食の準備
12:00 昼食/食事介助/口腔ケア
13:30 入浴介助
14:30 レクリエーション/おやつ
16:30 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備
17:00 夕食/食事介助
18:00 退勤

【1日のスケジュール(夜勤例)】
17:00 出勤/業務の引き継ぎ
18:00 夕食準備/食事・服薬介助
20:00 就寝準備(トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等)
22:00 消灯・巡回
23:00 介護記録の作成
03:00 休憩
05:00 朝食準備
06:00 朝食/食事・服薬介助
08:30 業務申し送り
10:00 退勤

雇用形態
正社員
給与
給与相談可月給308,500円~319,500円

月給:308500~319500円

※月給は夜勤手当(5回分)が含まれています。
※給与額は資格、経験等によって決定します。
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

【手当】
□夜勤手当:7,000円/回
□残業手当:全額支給(1分単位)
勤務地
東京都世田谷区宮坂3丁目6-10
勤務地エリア
東京都世田谷区
勤務地アクセス方法
■小田急小田原線「経堂駅」より徒歩約5分
勤務時間
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】17:00~翌10:00
※標準労働時間8時間
※夜勤回数月平均5回、夜勤明け翌日は原則お休み
※原則残業はなし
時間応相談/シフト制
店舗・支店名
チャームスイート経堂
休日休暇
■年間休日115日
■月8日~10日休み(希望休月2日あり)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■バースデー休暇
福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費支給
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■制服貸与
■結婚・出産のお祝い金、傷病・弔事・災害時のお見舞い金支給
■退職金制度
■従業員持株会制度
■資格取得支援制度
■各種研修(就業前研修、OJT研修(先輩スタッフとマンツーマン)、オンライン研修)
■選択型福利厚生
■65歳定年
■嘱託社員制度(最長75歳まで)
■受動喫煙防止対策あり:敷地内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
■一人一台タブレット支給
業種
  • サービス > 医療・福祉関連
募集職種
住宅型有料老人ホーム/介護職員/正社員/K-38183-ca-f-kyo
求人更新日
2025年03月07日

この求人の特徴

  • 会社の特長

    女性従業員4割以上産休・育休取得実績あり
  • ~な方を歓迎

    学歴不問第二新卒歓迎フリーター歓迎ブランクOK主婦・主夫歓迎経験者・有資格者優遇社会人経験あり
  • 待遇

    交通費支給資格取得支援制度研修あり
  • 勤務時間・期間・シフト

    長期歓迎

Entry

応募方法

応募資格・応募方法
初任者研修以上
採用プロセス
※この求人はコディカル株式会社による人材紹介求人です。
 
◎ご応募後は、以下の流れで進めて参ります。
【ステップ1】コディカル担当者からご連絡
【ステップ2】コディカル担当者とのヒアリング面談
【ステップ3】応募先との面接
【ステップ4】応募先への入職

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Contact

お問い合わせ先

  • 提供元
    コディカル株式会社
  • Webサイト
    https://www.codical.jp/
  • 事業内容
    ・人材サービス事業
    労働者派遣事業番号:派13​-314430
    有料職業紹介事業番号:13-ユ-311463
  • 所在地
    東京都港区虎ノ門4-3-1城山トラストタワー3階
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